Junior Accountmanager

Intro

Als junior accountmanager zorg je voor een voortdurende stroom van gekwalificeerde leads zodat de pijplijn gevuld blijft. Met jouw doorzettingsvermogen en sociale vaardigheden onderzoek je de markt en leg je contact met bedrijven die mogelijk behoefte hebben aan onze oplossingen. Ben jij net klaar met je studie of op zoek naar je 2e stap? Dan past deze commerciële baan perfect bij jou!   

✓ Wil jij als accountmanager werken binnen een jong en ambitieus team?  

✓ Kom terecht in een snelgroeiend team in Rotterdam, vol ambitieuze collega's.

✓ Verdien een startsalaris tussen de € 2.000,- en € 3.000,- bruto per maand.

✓ Mogelijkheid tot persoonlijke en zakelijke ontwikkeling.

✓ Aantrekkelijke bonusregeling op basis van persoonlijke prestaties.

wat ga je doen?

Je taken als accountmanager bestaan onder andere uit:

  • Je onderzoekt de markt en branches waar potentiële klanten zitten.
  • Je gaat in gesprek met potentiële klanten met als doel om leads te genereren.
  • Je beantwoordt productvragen en je zorgt voor de kwalificatie van inbound leads. 
  • Je documenteert alle communicatie in het CRM-systeem zodat het contact succesvol kan worden opgevolgd. 
Waar kom je te werken?

Je komt terecht in een snelgroeiend team in Rotterdam, vol ambitieuze collega's. De internationale organisatie bestaat uit een breed team, met vestigingen in heel Europa. Met praktische en theoretische training, on-the-job learning en persoonlijke begeleiding ontwikkel jij je verder als sales professional en leer je inspelen op de behoeften en pijnpunten van MKB-bedrijven die internationaal handelen.

Wat neem je mee?

Wij zoeken iemand met het volgende profiel: 

  • Als accountmanager heb je een afgeronde commerciële of economische hbo-opleiding.
  • Je hebt de wil om altijd te winnen met een gedrevenheid om je continue te willen blijven ontwikkelen.
  • Je bent communicatief vaardig, je spreekt uitstekend Nederlands en goed Engels.
  • Je hebt minimaal 1 jaar ervaring in een commerciële omgeving.
Wat krijg je?

Naast een uitdagende baan binnen de sales ontvang je het volgende:

  • Een startsalaris tussen de € 2.000,- en € 3.000,- bruto per maand.
  • Een zeer aantrekkelijke bonusregeling.
  • Een auto van de zaak. 
  • Een uitdagende baan om jouw commerciële carrière een kick-start te geven. 
  • Een informele sfeer, leuke collega’s en regelmatig uit de hand lopende bedrijfsfeestjes.

Ben jij geïnteresseerd in deze commerciële baan vol uitdagingen? Reageer dan nu! Heb je nog vragen? Neem dan contact op met Nick Ter Meer via 06-34466517 of stuur een mail naar Nick@smconsultants.nl

Als junior accountmanager zorg je voor een voortdurende stroom van gekwalificeerde leads zodat de pijplijn gevuld blijft. Met jouw doorzettingsvermogen en sociale vaardigheden onderzoek je de markt en leg je contact met bedrijven die mogelijk behoefte hebben aan onze oplossingen. Ben jij net klaar met je studie of op zoek naar je 2e stap? Dan past deze commerciële baan perfect bij jou!   

✓ Wil jij als accountmanager werken binnen een jong en ambitieus team?  

✓ Kom terecht in een snelgroeiend team in Rotterdam, vol ambitieuze collega's.

✓ Verdien een startsalaris tussen de € 2.000,- en € 3.000,- bruto per maand.

✓ Mogelijkheid tot persoonlijke en zakelijke ontwikkeling.

✓ Aantrekkelijke bonusregeling op basis van persoonlijke prestaties.

Wat ga je doen?

Je taken als accountmanager bestaan onder andere uit:

  • Je onderzoekt de markt en branches waar potentiële klanten zitten.
  • Je gaat in gesprek met potentiële klanten met als doel om leads te genereren.
  • Je beantwoordt productvragen en je zorgt voor de kwalificatie van inbound leads. 
  • Je documenteert alle communicatie in het CRM-systeem zodat het contact succesvol kan worden opgevolgd. 

Waar kom je te werken?

Je komt terecht in een snelgroeiend team in Rotterdam, vol ambitieuze collega's. De internationale organisatie bestaat uit een breed team, met vestigingen in heel Europa. Met praktische en theoretische training, on-the-job learning en persoonlijke begeleiding ontwikkel jij je verder als sales professional en leer je inspelen op de behoeften en pijnpunten van MKB-bedrijven die internationaal handelen.

Wat neem je mee?

Wij zoeken iemand met het volgende profiel: 

  • Als accountmanager heb je een afgeronde commerciële of economische hbo-opleiding.
  • Je hebt de wil om altijd te winnen met een gedrevenheid om je continue te willen blijven ontwikkelen.
  • Je bent communicatief vaardig, je spreekt uitstekend Nederlands en goed Engels.
  • Je hebt minimaal 1 jaar ervaring in een commerciële omgeving.

Wat krijg je?

Naast een uitdagende baan binnen de sales ontvang je het volgende:

  • Een startsalaris tussen de € 2.000,- en € 3.000,- bruto per maand.
  • Een zeer aantrekkelijke bonusregeling.
  • Een auto van de zaak. 
  • Een uitdagende baan om jouw commerciële carrière een kick-start te geven. 
  • Een informele sfeer, leuke collega’s en regelmatig uit de hand lopende bedrijfsfeestjes.

Ben jij geïnteresseerd in deze commerciële baan vol uitdagingen? Reageer dan nu! Heb je nog vragen? Neem dan contact op met Nick Ter Meer via 06-34466517 of stuur een mail naar Nick@smconsultants.nl

Sollicitatieproces

  • Solliciteer Leuk dat je solliciteert! We nemen zo snel mogelijk contact met je op.
  • Telefonisch interview Een van onze adviseurs belt je op om kennis te maken.
  • Eerste gesprek Je komt langs voor een lekkere kop koffie, zodat wij je wensen kunnen bespreken.
  • Tweede gesprek Je gaat langs bij onze opdrachtgever om zelf te zien of dit jouw droombaan is.
  • Contractvoorstel We doen je een aanbod dat je niet kunt weigeren.
  • In dienst Even je contract bespreken en ondertekenen. Welkom!
Nick ter Meer

Vragen?

Bel, mail of app mij. Ik sta voor je klaar.

Maak meer

Meer interessante vacatures

over AXS Techniek

Voor de mensen die ‘t maken

Wij zijn AXS Techniek. Specialist voor banen in de techniek. Wij willen partner en adviseur zijn voor de makers en de vakmensen in deze sector. We houden van vakmanschap, van techniek, van maken en van de makers. Dat stelt ons in staat om te doen en verder te gaan dan verwacht. Waar onze vakmensen dingen bedenken, creëren, ontwerpen of maken in hun werk, maken wij verbindingen met mensen. Dat doen we voor mbo’ers en hbo’ers die expert zijn in hun vak.